副總統出席本會103年度「五一勞動節模範勞工表揚大會」

吳敦義副總統下午出席由「全國勞工聯合總工會」所舉辦的「五一勞動節模範勞工表揚大會」，感謝全國勞工對臺灣經濟發展的付出與貢獻。
　　副總統致詞時首先代表馬總統恭賀今年當選模範勞工的50位勞工朋友，代表著不同領域的勞動典範，值得肯定。
　　副總統說，「勞工」是促進臺灣經濟發展的重要推手，而經濟成長有賴勞資雙方密切合作，資方提供資金與經營策略，勞工則付出心力與血汗，雙方同心協力才能創造良好的事業，正如同家庭各個成員齊心打拚，創建幸福美滿的家庭。
　　談及政府的勞工政策，副總統指出，政府高度重視勞工的貢獻，6年前馬總統提出的24項勞工政見，目前大多數都已落實，例如通過「勞動三法」─《工會法》、《團體協約法》及《勞資爭議處理法》的修正，俾維護勞工的集體勞資關係權益。同時，修法後新成立的工會共計479家，團體協約簽訂有效家數已達98家，相較新法施行前約40家，成長超過一倍。
　　副總統進一步說明，政府成立勞工權益基金，在勞資爭議及工傷訴訟期間提供勞工生活必須的扶助，截至今年3月底止，扶助案件已達1萬1,696件，並為勞工爭取到新臺幣16億5,700餘萬元，訴訟期間必要的生活費用，亦已補助258人次；另創建「不當勞動行為裁決機制」，3年來共計申請183件，已做成裁決決定83件、和解成立48件及申請人撤回案件37件，確實達成快速回復受侵害勞工相關權益之目標。
　　副總統也提到，自民國98年5月1日起實施「育嬰留職停薪津貼」以來，已有23萬3千餘人受惠，給付金額共計新台幣205億6千餘元。未來各項對勞工及工會有益之政策，政府都會責成相關部會儘速完成，以確實保障勞工權益。
　　副總統表示，為建立完整的職業災害保障制度，勞動部正規劃將職業災害保險規定從勞工保險條例中抽離，將現行的勞工保險條例中的職業災害保險制度單獨立法，以便給予勞工更完整的保障。此外，為使勞動尊嚴教育向下扎根，建立國人正確勞動權益與職業倫理的概念，目前也正進行《勞動教育法》的立法工作。對於國內日益增加的派遣勞動現象，勞動部亦已訂定《派遣勞工保護法》草案，現正由行政院審議中。
　　副總統指出，今年2月17日行政院勞委會正式改制為勞動部，除讓勞動行政組織的架構更為健全及周延，以提升服務勞工的效率，並盼各項勞動政策能落實推動，更貼近勞工生活。副總統也期勉該部做為政府勞動政策的規劃、制定及推動者，能夠在部長潘世偉的領導下，秉持「自主的勞動關係」、「公平的勞動環境」及「發展的勞動市場」施政主軸，繼續強化勞動權益的保障，並建構符合世界潮流且兼具我國國情的各項制度。
　　最後，副總統再度感謝全國勞工的辛勤付出，以及勞工領袖們對促進勞資關係和諧的貢獻，並盼渠等與政府共同努力，持續推動臺灣經濟發展，俾益國計民生。